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Perfil do cargo de gerente de projeto

Portaria nº 61, de 25 de fevereiro de 2021

DO CARGO

Nome do cargo

Gerente de Projetos da Fundação Alexandre de Gusmão (GPRO/FUNAG)

Nível do cargo

DAS 103.4

Órgão de atuação

Gerência de Projetos, Fundação Alexandre de Gusmão

Requisitos Legais

1. Anexo II do Decreto nº 10.099, de 6 de dezembro de 2019.

2. Portaria nº 118, de 6 dezembro de 2019, da Fundação Alexandre de Gusmão

DAS RESPONSABILIDADES

Principais responsabilidades

1. Assistir o presidente da Fundação quanto às atividades e aos projetos finalísticos da Fundação Alexandre de Gusmão.

2. Submeter ao presidente da Fundação proposta de programa de trabalho anual de projetos finalísticos, de programa editorial e de seus custos com base em subsídios dos membros do Conselho de Administração Superior e dos órgãos específicos singulares.

3. Gerenciar e propor estratégias e instrumentos para a implementação dos projetos finalísticos, editoriais e de comunicação digital, bem como de produção, distribuição e controle do acervo de publicações editadas pela Fundação.

4. Elaborar relatórios periódicos e anuais sobre as metas, atividades e resultados dos projetos finalísticos.

Escopo de Gestão/Equipe de Trabalho

A gestão deverá ser orientada para resultados e envolverá a coordenação, o acompanhamento e a supervisão das atividades finalísticas sob a execução das demais chefias de áreas técnicas ocupantes do grupo DAS ou FCPE 103 ligadas ao presidente da Fundação Alexandre de Gusmão, de modo a assegurar a implementação dos projetos, inclusive no plano editorial, para cada exercício, bem como os resultados quantitativos e qualitativos esperados.

DOS REQUISITOS DESEJÁVEIS

Formação e Experiência

1. Graduação em curso de nível superior com especialização.

2. Conhecimento de pelo menos um idioma além do português.

3. Experiência técnica de, no mínimo, cinco anos de atuação ou chefia de área finalística de projetos, especialmente em área de publicações e/ou organização de eventos.

Competências

O gerente de projetos deverá ter perfil técnico e gerencial, liderança, proatividade, habilidade e competência em planejamento, gestão, coordenação e execução dos projetos e atividades finalísticas, com orientação voltada para resultados.

As atitudes do gerente de projetos da Fundação deverão ser pautadas pelos princípios de legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficiência (art. 37 da Constituição Federal), bem como ética e urbanidade.

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